Bekijk hier het inkijkexemplaar

Leren en ontwikkelen zijn onmisbaar geworden in een arbeidsmarkt die steeds sneller verandert. Personeelstekorten, technologische innovaties en de roep om duurzame inzetbaarheid maken een doordacht opleidingsbeleid urgenter dan ooit. 

HR-professionals en leidinggevenden staan voor de uitdaging om leren écht strategisch te organiseren. Niet als losse training of incidentele cursus, maar als blijvend onderdeel van het HR-beleid.

Rendement heeft een aantal experts gevraagd om hun visie en praktijkervaring te delen. Van leercultuur en strategisch opleiden tot leren als arbeidsvoorwaarde en de invloed van AI: dit boek biedt inspiratie én praktische handvatten om jouw opleidingsbeleid een flinke boost te geven.